Dağıtık bir freelancer grubu geleneksel bir ajanstan daha hızlı teslim edebilir; ama yalnızca iki şey doğruysa: ortak bir yöntem ve gerçek bir ekip uyumu. Bunlar olmadan elinde bir grup sohbeti olur. Bunlarla birlikte bir stüdyo.
Yöntem, işi öngörülebilir kılar. Herkes aynı şekilde çözümler, prototip çıkarır, doğrular ve sağlamlaştırır. Böylece bir saat diliminde çalışan tasarımcı ile başka bir saat dilimindeki geliştirici aynı “bitti” tanımına doğru ilerler. Devir teslimler işin kaybolduğu yerler olmaktan çıkar.
Uyum ise hızı getirir. Birbirine güvenen insanlar zor soruyu erken sorar, yarım kalmış işi paylaşır ve teslim tarihi yaklaşırken birbirini kollar. Bu yumuşak bir beceri değil; bir çeyreklik işi birkaç haftaya sığdıran şeyin ta kendisi.
Ailancer'ın arkasındaki kolektif Activate Inspiration, ikisini de canlı tutmak için var: iki haftada bir yapılan görüşmeler, gerçek destek ve farklı disiplinlerden kıdemli insanlardan oluşan bir ekip. Küçük bir çekirdek ekibin kurumsal ölçekte işleri üstlenip yine de bir girişim gibi hareket edebilmesinin sebebi bu.